Hilfe! Wo finde ich meinen nächsten Job?

Die US-Wirtschaft und der US-Arbeitnehmer sind sowohl widerstandsfähig. Die Wirtschaft wird schließlich wieder auf die Beine und so wird es schlecht Arbeitsplätze benötigt. Aber was Berufszweigen gibt den stärksten, indem die meisten neuen Mitarbeiter? Werden Arbeitnehmer müssen für diese Jobs umgeschult werden, und wenn ja, wer die Ausbildung zu tun? Was zusätzliche Ausbildung notwendig sein wird, die gerade ins Berufsleben vorbereiten? Welche Regionen des Landes wird der Empfänger der Arbeitsplätze und was Migration von Arbeitnehmern erforderlich, so dass sie an der richtigen Stelle zur richtigen Zeit sind werden kann?

Denken Sie daran, dass es rund 15 Millionen Menschen arbeitslos derzeit nach dem Bureau of Labor Statistics (BLS) oder etwa 10% der gesamten Erwerbsbevölkerung. Es ist wichtig zu beachten, dass diese Zahl beinhaltet nicht die rund 11 Millionen Menschen, die entweder alle Arbeitslosengeld haben aufgewendet haben oder die sich auf der Suche nach Arbeitsplätzen gegeben - viele aus der Arbeit für Jahre. So ist die "Herausforderung" wird es sein, diese 26 Mio. (total) Arbeiter und die neuen Arbeitskräfte Teilnehmer zu diesen Arbeitsplätzen entsprechen, in den Orten, wo die Positionen entstehen.

Nach Angaben der BLS gibt es 20 Berufe, die für mehr als ein Drittel aller neuen Arbeitsplätze zwischen jetzt und 2018 ausmachen werden. Es ist interessant festzustellen, dass die Hälfte der am schnellsten wachsenden Berufe im Gesundheitswesen verbunden sind - durch in einem großen Teil auf die Alterung der Baby-Boomer. Einige der Berufe, die die meisten neuen Arbeitsplätze in diesem Zeitraum fügen werden, sind (in Tausend): Registrierte Krankenschwestern 581,5, Home Gesundheit Helfer 460,9, Vertreter des Kundendienstes 399,5, Personal und Home Care aides 375,8, Retail Verkäufer 374,7, Büroangestellte ( allgemein) 358,7, Steuerberater und Wirtschaftsprüfer 279,4, Nursing Helfer, Sanitäter und Betreuer 276,0, Postsecondary Lehrern 256,9, Bau Arbeiter 255,9 und Grundschullehrer 244,2. Die gesamte Liste kann auf der BLS-Website gefunden werden.

Die 20 Berufe mit den schnellsten Wachstumsraten (nicht die größte Zahl von Arbeitsplätzen hinzugefügt, aber höchste Wachstumsrate) erfordern ein Associate Degree oder höher für 12 der Berufe, während 6 sind in der on-the-job-Training Kategorie; 1 ist in der Berufserfahrung in einem verwandten Beruf; und 1 in der Mittelschul Berufsabschluss Kategorie. Elf dieser Berufe verdienen mindestens $ 10.000 mehr als die nationalen jährlichen Durchschnittseinkommens, die $ 32.390 im Mai 2008 war. Neun von den Berufen verdient mindestens das Doppelte des nationalen Medianeinkommens im Mai 2008. Diese schnellste Wachstum Berufe sind Biomedizinische Ingenieure, Netzwerk-Systeme und Daten-Kommunikation Analysten, Home Gesundheit Helfer, Personal und Home Care Helfer, Financial Prüfer, Mediziner, Arzthelferinnen, Hautpflege-Spezialisten, Biochemiker und Biophysiker. Der Rest der Liste ist auf der BLS-Website gefunden werden.

Die gute Nachricht ist, dass viele der Berufe, die die meisten neuen Arbeitsplätze fügen werden, sind "Menschen" im Zusammenhang, zB Gesundheitswesen, Einzelhandel, Kundendienst, Büroangestellte, etc., die in Ballungszentren hinzugefügt werden und werden nicht beauftragen die kostspielige Bewegung von Menschen aus anderen Teilen des Landes. Die Fachgebieten kann sehr gut erfordern einige Bewegung von Menschen, sondern von der Natur der Positionen Umzugskosten sind eher von der Einstellung Unternehmen getragen werden. Wie bereits erwähnt, werden 12 der Berufe mit den schnellsten Wachstumsraten erfordern Associate oder höher Grad. So ist die große Zahl von derzeit arbeitslos oder unterbeschäftigt Arbeitnehmer können prüfen, indem ein Diplom oder Zertifikat in ihr Portfolio und Ziel einer dieser Berufe von Interesse. Ich stimme das ist viel leichter gesagt als getan. Es ist schwer zu mehr Bildung zu finanzieren, wenn Sie vorübergehend Ihre Ertragskraft verloren haben - aber dennoch kann es die wichtigste Sache, die Sie tun, wenn Sie ein neues oder befristete Stelle beginnen kann. Es gibt auch einige Zuschüssen unter dem letzten "Stimulus Act" für mehrere Berufe und Gruppen von Menschen.

Net, Netz, sind die Arbeiter der Zukunft gehen zu müssen, werden in der Regel mehr Eigeninitiative, als sie es in der Vergangenheit - und lassen weniger dem Zufall. Zum Beispiel werden Sie nicht einfach nur sagen, dass ich denke, es wäre toll, eine biomedizinische Ingenieur und dann hoffen, gibt es Positionen, die zur Verfügung stehen. Sie müssen ein Feld Erste Forschung für zukünftige Chancen und arbeiten dann in Richtung bekommen die erforderliche Ausbildung abgeschlossen. Sie sollten zur gleichen Zeit, auf eine bestimmte Organisation oder zwei, und erhalten Sie Ihre "Fuß-in-die-Tür", indem sie einen geringeren oder befristete Anstellung zu bekommen, sie zu kennen - und so können sie dich kennen zu lernen.

Das gleiche Grundregel gilt für alle Suchvorschläge - Netzwerk mit Kollegen, ehemalige Klassenkameraden, Handel oder Bürgervereinigung Mitglieder, etc. - die Berufe von Interesse in der Region, wo Sie leben und arbeiten zu finden. Wenn jemand in der Netzwerk, das Sie entwickeln, einen Insider in einer Organisation, die Sie haben gezielte kennt, kann Ihre Bewerbung an den Personalchef vorgestellt werden - und nicht nur in den Haufen der Hunderte erhielten geworfen werden.

Für den Unternehmer in jedem von uns, bieten viele der Berufe aufgeführt "new business" Chancen für kleine Unternehmen, Sole-Einzelunternehmen oder vertragliche Beschäftigung. Dazu gehören solche boomenden Berufen Home Gesundheit Helfer, Personal und Home Care Helfer, Informationstechnologie, EDV-Beratung und Netzwerk-Administration Berufen. Der Trend für große Unternehmen, Dienstleistungen auszulagern stellt eine Möglichkeit dar, um ein Geschäft rund um einen dieser Dienste, wo Sie sich gerade Fachwissen verfügen erstellen. Übernehmen Sie jetzt Ihre Karriere, indem sie bei der Planung proaktiv, Forschung, Vernetzung und immer die Ausbildung, die Sie brauchen - alles Voraussetzungen für die Sicherung der Arbeitsplätze für die Zukunft.